대구시희망드리보호작업장 직업훈련교사(종이컵생산기기 조작원) 채용
등록일 2025-04-24
작성자 박진호
조회수 170
- 첨부파일직업훈련교사모집공고문-2차재공고.hwp
- 첨부파일입사지원서희망드리.hwp
https://www.karc.kr/bbs/board.php?bo_table=kar_031&wr_id=4892
대구시희망드리보호작업장 공고 제2025-05호
직업훈련교사(종이컵생산기기 조작원) 채용
직업훈련교사(종이컵생산기기 조작원) 채용
“대구시희망드리보호작업장”에서 장애인복지에 대한 따뜻한 열정과 사명감을 가지고 함께 할 역량 있는 직업훈련교사(종이컵생산기기 조작원) 채용를 다음과 같이 공개모집하고자 하오니 역량 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.
2025년 4월 24일
1. 채용구분 및 직무내용
구분 : 정규직
근무처 : 작업장내
채용직위(급): 직업훈련교사
채용인원: 1명
직 무 내 용:
∙ 장애인 이용자 관리
∙ 종이컵 호환용인쇄펀칭기를 사용한 옆지 인쇄 및 생산(6.5oz, 10oz, 13oz)
∙ 종이컵성형기기를 이용한 종이컵 생산
(6.5oz, 10oz, 13oz)
∙ 임가공 및 생산품 주문 및 배송관리
2. 응시요건
가. 공통요건
❍ 응시연령은 18세 이상(공고일 기준)으로 보건복지부 사업안내 지침에 따른 인건비 지급상한기준(60세 이하) 해당하지 않는 자
❍ 성별의 제한은 없으며, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
나. 응시제한 기준(결격사유)
❍사회복지사업법 제35조 제2항 각 호의 어느하나에 해당하는 사람
❍성범죄 전력, 장애인·아동·노인학대 범죄경력 해당자 서류접수 불가
다. 응시자격기준
직업훈련교사
① 종이컵 인쇄펀칭기, 종이컵성형기기를 사용한 옆지 인쇄 및 생산경력이 2년이상인자
②「고등교육법」에 따른 대학에서 직업재활이나 특수교육을 전공하고 졸업한 사람
③ 「사회복지사업법」에 따른 사회복지사
④ 장애인재활상담사
⑤ 장애인 직업재활시설 운영 직종과 관련된 자격증을 취득한 사람
1번 필수,. 2,3,4,5번 중 택 1
우대사항
① 운전면허(실제 운전가능한자, 1ton 탑차 운전 경험자)
② 건설기계조종사면허증(지게차 운전 가능자)
③ 직업재활시설 근무 및 직업재활사업관련 유경험자
3. 보수수준
직업훈련교사의 보수기준은 대구광역시 직업재활시설 종사자 인건비 가이드라인에 준함.
4. 응시원서 접수
지원서류 다운로드 : 대구시희망드리보호작업장 홈페이지(http://www.hopedri.co.kr/)“공지사항”란에 게재
원 서 접 수 처 :(42222)대구광역시 수성구 파동로51길 26-17 대구시희망드리보호작업장 윤보아/hopedri@hanmail.net
접수방법: 방문·우편(등기)·온라인(이메일)
○ 공고 : 2025. 4.24.(목) ~ 2025.5.8.(목), 15일간
○ 접수 : 2025. 4.24.(목) ~ 2025.5.8.(목), 15일간
○ 접수방법 : 방문접수, 우편접수(등기), 온라인(이메일)접수
- 방문접수시 월~금(9:00~18:00), 토·일· 평일 점심시간(12:00~13:00)은 제외
- 우편접수는 접수마감일 18:00까지 접수처에 도착한 서류에 한해 유효
- 이메일 제출자는 스캔(PDF)파일로 변경 후 파일명을 『입사지원_직업훈련교사_홍길동.pdf』로 제출
- 응시원서 양식은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용
- 응시원서 접수 확인되면 개별휴대전화로 문자 발송되며, 접수마감날까지 문자를 받지 못하면 기관으로 전화하여 확인하여야 함
○ 관련문의: 대구시희망드리보호작업장 인사담당자 윤보아(053-764-1070)
5. 제출서류
서류접수 시 제출서류 (관련 서식 다운로드 후 작성)
○ 입사지원서 (별지 제1호 서식)
○ 자기소개서 (별지 제2호 서식)
6. 전형방법
1차 서류전형
○ 서류마감일 이후 7일 이내
2차 면접전형
○ 개별통보, 자격증 사본(해당자에 한함), 경력증명서(해당자에 한함), 장애인복지카드 사본(해당자에 한함)제출
최종합격
○ 홈페이지 공지, 개별통보
7. 기타사항
○지원희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 신청하시기 바랍니다.
○ ‘채용절차의 공정화에 관한 법률’에 따라 채용여부가 확정된 날 이후 14일까지 채용서류를 보관하고, 그 이후 즉시 파기하며, 응시자가 채용여부가 확정된 날 이후 14일내에 ‘채용서류반환청구서’를 제출하고
채용서류 반환을 요청할 경우 14일 이내 채용서류를 반환합니다.
○ 경력응시자는 응시관련 업무와 관련된 경력사항(직무)를 상세히 기재하시기 바랍니다.
○ 지원희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 신청하시기 바랍니다.
○ 3개월 수습 기간 후 정규직 전환됩니다.
○ 자격증・학위 등 증빙자료는 추후 서류전형 합격자만 별도 제출하게 되므로, 입사지원서류 제출 시에는 증빙자료를 첨부하지 않으셔도 됩니다.
○ 서류전형 시 제출한 각종 증빙서류는 관계기관에 진위여부 등을 확인할 예정이니 증빙가능한 사실만 기재하시기 바랍니다.
○ 응시원서에 기재된 내용이 허위로 판명된 경우에는 임용을 취소할 수 있으며 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다르거나 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다.
○ 본 작업장 양식(입사지원서 등)을 준수하지 않는 경우 원서 접수 대상에서 제외됩니다.
○ 최종합격자 중 포기, 합격 취소, 결격사유 등으로 결원을 보충할 필요가 있을 경우에는 3개월 이내에 차점자를 채용할 수 있습니다.
